被辞退,我应该有什么补偿?

更新时间:2020-01-13 20:24:37人浏览
问题描述:
我在2019年12月30开始上班至2020年1月13日,被辞退,我应该有什么补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向劳动监察部门投诉。
2020-01-13 20:24:37
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-01-13 19:58:51
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助74536人 · 响应时间 平均4分钟内
无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件,被辞退无补偿;如果严重违反公司制度或者严重过错被单位辞退是没有经济补偿的。
2020-01-13 19:42:08
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