请问我们现在店铺没有提前一个月通知我们撤柜,现在店铺里的衣服也有差异,那这个我们员工要陪吗?

更新时间:2019-12-23 22:26:38人浏览
问题描述:
请问我们现在店铺没有提前一个月通知我们撤柜,现在店铺里的衣服也有差异,那这个我们员工要陪吗?不是一两件是几百件,还有现在公司也没有来人和我们谈赔偿的事,我们和公司都是有合同的
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
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可以通过劳动仲裁解决
2019-12-23 22:26:38
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助104751人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,可以具体说明一下事情吗,方便帮助你解决
2019-12-23 22:04:01
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助142401人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:如果单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
2019-12-23 20:35:57
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