老板三个月没发工资,也没说什么时候发。现在要怎么办才能拿到工资
更新时间：2019-12-19 21:08:59人浏览
问题描述：
老板三个月没发工资,
也没说什么时候发。劳动局局超过四十五天又不管，现在要怎么办才能拿到工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助107058人 · 响应时间 平均1分钟内
如果用人单位拖延或者不发工资，劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条：用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同的规定，向用人单位提出解除劳动合同，并且依据《劳动合同法》第四十六条，四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金
2019-12-19 21:08:59
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助184643人 · 响应时间 平均4分钟内
老板不按时发工资的做法：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁，要求支付工资
2019-12-19 21:04:12
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助127135人 · 响应时间 平均1分钟内
老板不发工资的，劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼
2019-12-19 21:03:26
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在这种情况下，可以申请劳动仲裁的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
办了社保卡还没下来又要辞职了怎么办
社保卡是国家对每个公民做出的福利保障和人资的安排。在日常生活当中也随处可见，那么，办了社保卡还没下来又要辞职了怎么办呢？社保卡作用又是怎么样的呢？我相信你对这些
辞职
人浏览
“员工”俩月未领到工资 底会发放
交了1000元押金后，公司给了两张卡。薛城区周营镇近千名村民交了1000元押金领取材料绣制十字绣，并按劳获得一定的报酬，可他们最近两个月没领到工资了，担心押金也
劳动法动态
人浏览
可以向工厂讨薪的。《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定，只要个人能够提供在这家公司工作过的证据（
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工工资拖欠该怎么办
在现实生活中有些人会雇佣一些农民工进行一些短暂性的工作，如房屋装修等，而个人并不属于劳动法中的用人单位，雇主往往会拖欠农民工的工资，那么农民工工资拖欠该怎么办？
劳动法
人浏览
我国《劳动法》、《劳动合同法》等始终保护劳动者的权益，包括劳动者的“工资获得”这一利益。根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者自离，用人单位是应当支付其工资的，但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。《中华人民共和国劳动合同法》第
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动仲裁后还是不给工资怎么办？到人民法院申请强制执行。经过劳动仲裁，用人单位依然不给劳动者支付工资的，可以到人民法院申请强制执行。实际上，拖欠劳动者工资的案
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
找劳动部门解决。。。。。。。。。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以向劳动局监察大队投诉处理，以取得你的工资。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老板不支付工资是不合理的。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，只要劳动者提供了劳动，用人单位就应当及时、足额支付劳动报酬。即使只工作了三天，也有权获得相应的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：残疾人个人所得税减免减征幅度（1）持有中华人民共和国残疾人证等级为一、二、三级的残疾人。（2）持有中华人民共和国残疾军人证等级为一至六级的伤残军人全年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的。存在强制加班的行为，可以向劳动监察大队投诉。国家实行每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有补休的，应该按照加班工资计算
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析：可以，离职后原公司仍申报个税处理。如果员工离职后，原单位仍为其申报个人所得税，需要区分情况处理：如果是单位补发工资收入并申报个税，则属于正常情况，无需
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法，你可以起诉要求支付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动报酬应该支付，到劳动局举报
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
