我在武汉工地受伤粉碎性髌骨骨折,老板垫付了医院的费用,他还需管什么

更新时间:2019-12-12 07:44:53人浏览
问题描述:
我在武汉工地受伤粉碎性髌骨骨折,老板垫付了医院的费用,他还需管什么,我生活不能自理,是不也要管
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助63959人 · 响应时间 平均2分钟内
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2019-12-12 07:44:53
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助105269人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
2019-12-12 06:28:09
综合法律律师团队 咨询我
已帮助159548人 · 响应时间 平均4分钟内
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
2019-12-12 06:21:25
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤一次性伤残补助金的待遇标准是什么
工伤一次性伤残补助金的待遇标准是什么
工伤职工享有的一次性伤残补助金待遇:1、一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月,三级伤残为23个月,四级伤残为21个月;2、五级伤残为18个月的本人工
劳动法
人浏览
你好,1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险条例规定用人单位应当为
工伤保险条例规定用人单位应当为
《工伤保险条例》中规定用人单位应当依法为本单位的全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事
劳动法
人浏览
上班时间之前受伤是否算工伤
上班时间之前受伤是否算工伤
劳动者在上班时间之前受伤的,如果是在上班途中发生不是本人主要责任的交通事故,包括城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等事故,应当认定为工伤。但是如果不是的,则一
劳动法
人浏览
工伤保险条例规定用人单位应当为
工伤保险条例规定用人单位应当为
《工伤保险条例》中规定用人单位应当依法为本单位的全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单
保险法
人浏览
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,发生工伤,先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级,要求按工伤等级支付相关工伤赔偿;工伤维权程序比较复杂,如果自己不熟悉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在司法实践中,工地上受伤如何赔偿的项目比较多,主要包括:1、一次性伤残补助金。2、伤残津贴。3、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金(1)一次性工伤医疗补助金:
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
(1)医疗费项目范围=①挂号费+②医药费+③检查费+④治疗费+⑤住院费+⑥其他医疗费用。①挂号费:包括医院门诊挂号费、专家门诊挂号费等。②医药费:指购买药品所支
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个可以申请工伤鉴定。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
自动离职了老板不给工资如何办理
自动离职了老板不给工资如何办理
自动离职了老板不给工资的,可以向劳动行政部门的劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁,对劳动仲裁的结果不服的还可以向人民法院起诉。劳动者可以要求单位进行赔偿。
劳动争议处理
人浏览
您好,工伤赔偿项目有:一次性医疗补助金,一次性就业补助金,一次性伤残补助金,停工留薪工资,医疗费,住院伙食补助费,住院期间的护理费。不能认定工伤就只能申请伤残鉴
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
离婚财产转移了如何处理
离婚财产转移了如何处理
离婚财产转移了的处理方法是当事人可以到法院提起诉讼,主张转移财产一方少分或不夫妻共同财产。离婚可以认定是财产转移的情况包括夫妻一方在没有经过另一方同意的情况下,
离婚财产分割
人浏览
你好,工伤赔偿项目包括:医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、辅助器具费,造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要结合具体情况处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
走路上班摔倒了算不算工伤事故
走路上班摔倒了算不算工伤事故
走路上班摔倒了不算工伤事故,上下班途中只有因为不可抗力发生了交通事故、火车事故等受到伤害才能被认定为工伤。既然走路上班摔倒不属于工伤,单位自然就不用进行赔偿。
工伤认定范围
人浏览
领了结婚证必须改户口吗
领了结婚证必须改户口吗
结婚后是否必须改户口?其实并没有强制要求。是否迁户口取决于夫妻双方的意愿和具体情况。本文详细解析了结婚迁户口的流程和几种不用迁户口的情况,帮助你更好地了解户口问
结婚证
人浏览
企业同工不同酬的,劳动者可以向企业所在地的劳动保障部门进行举报,劳动合同有约定仲裁条款的,可以向仲裁委申请仲裁,或者可以直接向人民法院起诉。同工不同酬的危害是违
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
股东在公司属于什么职位
股东在公司属于什么职位
股东在公司中无固定职位,但享有参与决策、查阅资料等权利,并承担相应义务。董事会作为决策机构,由股东委派产生,负责执行股东会决议。
股东概述
人浏览
法院调解离婚程序:1、开始调解。一般由审判员一人主持,也可以由合议庭主持;2、展开调解。必须双方自愿,不得强迫;3、调解结束。调解成功的,人民法院应当制作调解书
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
故意伤害量刑标准是什么
故意伤害量刑标准是什么
故意伤害量刑标准根据伤势程度确定,轻伤处三年以下有期徒刑、拘役或管制;重伤处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,最高可判处
故意伤害罪
人浏览
如果检察院决定不起诉那就相当于无罪了
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你是已经委托律师代理了吗?你的诉求是什么了?每个案子的简易程度不一样收费的情况也不一样的。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
我的父亲因容留他人吸毒被抓了,车也被扣了,车主是我的父亲,可是近几年车一直是我在开,请问这种情况我可以把车要回来吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载