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待产假和产假的区别有哪些?产假规定又是怎样的?
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假期待遇
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生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济
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1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资／30天×产假天数；2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向
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签订了劳动合同，单位是必须要为员工办理社保的，而社保中包含生育报险，所以是会报销的。用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，
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产假工资按照合同规定，合同没有规定的，按照正常工资支付。产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津
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请病假把
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不能！
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产假期间应享受产假工资，请假期间工资也应享受相应的工资待遇，社会保险未缴问题你可同单位协商，如协商不成可向社保机构反映或提劳动仲裁解决
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建议及时报警处理
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你好，家暴建议报警处理的
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儿童不可以异地办理身份证。根据我国法律规定，儿童初次办理身份证必须要在，户籍所在地派出所办理，初次办理身份证是不可以异地办理的。异地办理仅限于补办和换领身份证。
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网络上面的性骚扰。这种情况最需要的是举证证明你被骚扰，以及他发的平台信息。
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您可以问一下当地的学校
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轻伤二级以上可能构成故意伤害罪
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你好，可以报警处理的
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