员工辞职，算不算违约？
更新时间：2019-11-25 23:58:43人浏览
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厂里放九天假，员工辞职，未满合同期，算不算违约？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，双方可以进行协商解决，协商不成的再按照合同约定处理，或者采取劳动争议解决办法处理。
2019-11-25 23:58:43
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2019-11-25 23:30:25
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用人单位或劳动者违约的，应当根据劳动合同的约定承担违约责任。因违约导致劳动合同解除的，用人单位或者劳动者因根据《劳动法》、《劳动合同法》规定支付相应的经济补偿金或赔偿金。
2019-11-25 23:06:42
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