公司无理由进行岗位调整，怎么办
更新时间：2019-10-27 11:15:32人浏览
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公司无理由进行岗位调整，怎么办
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根据《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同
2019-10-27 11:15:32
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按相关法律规定，如果劳动者申请换岗位的，可以与用人单位协商，采用书面形式变更劳动合同约定的岗位；另外，变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份；从劳动合同法来说，调换岗位是需要征得员工同意的
2019-10-27 11:00:21
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