在职业健康体检结果中耳朵体检报告不合格,现公司根据体检结果对我提出调岗,我有什么权利对公司提出赔偿

更新时间:2019-10-17 14:37:39人浏览
问题描述:
工作环境噪音太大,在职业健康体检结果中耳朵体检报告不合格,现公司根据体检结果对我提出调岗,我有什么权利对公司提出赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
先去人社局申请工伤认定
2019-10-16 14:45:11
平台特邀律师 咨询我
已帮助78109人 · 响应时间 平均2分钟内
  根据我国《环境保护法》、《环境噪声污染防治法》、《城市区域环境噪声标准》的规定,受到噪音污染的单位和个人可以依法要求赔偿。我国《环境保护法》明确规定,造成环境污染危害的,有责任排除危害,并对直接受到损害的单位或者个人赔偿损失。我国《环境噪声污染防治法》第61条规定:受到环境噪声污染危害的单位和个人,有权要求加害人排除危害;造成损失的,依法赔偿损失。  对于受噪音侵害的当事人是否有权要求精神赔偿,法律是有明确规定的。《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》中明确规定:自然人因生命权、健康权等人格权利遭受非法侵害,向人民法院起诉请求赔偿精神损害的,人民法院应当依法予以受理,而噪音污染侵害的正是人的健康权,因此受到噪音污染的受害人可以要求精神损害赔偿。受害者可先请环保部门来进行噪音检测,如果超过国家标准,则可依此作为证据,向法院起诉。
2019-10-17 14:37:39
王常青律师
服务地区-福建福州
先去人社局申请工伤认定
2019-10-16 14:05:38
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