公司无理由解雇员工该怎么样维护权益?可不可以要求赔偿?

更新时间:2019-09-10 18:08:48人浏览
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公司无理由解雇员工该怎么样维护权益?可不可以要求赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位与劳动者 解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序,可以认定该用人单位行为属于违法解除的情形,应该支付当事员工赔偿金。
2019-09-10 18:08:48
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已帮助132605人 · 响应时间 平均5分钟内
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
2019-09-10 16:51:01
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已帮助171545人 · 响应时间 平均4分钟内
员工被无故辞退的,应该获得赔偿。若未获得赔偿,可以向劳动监察部门投诉。
2019-09-10 16:35:03
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