公司要同我解除劳动合同,我还在哺乳期,公司要如何赔偿我?

更新时间:2019-09-09 13:53:36人浏览
问题描述:
你好,我19.1.1同公司签订了一年的劳动合同(当时已经怀孕近五个月),19年四月底开始休的产假,九月初开始上班,公司要同我解除劳动合同,我还在哺乳期,劳动合同还有四个月到期,月应发工资是5000,公司要如何赔偿我?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
曾金峰律师
服务地区-江苏南京
如果你不同意的话,可以要求单位支付赔偿金,如果协商不成的话,可以申请劳动仲裁
2019-09-09 08:29:28
朱亮亮律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-182-6003-9686
一般可以要求继续履行合同到哺乳期结束。
2019-09-09 13:53:36
朱正洪律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-187-0517-3692
至一审判决前的所有应付工资、补偿金
2019-09-09 11:11:52
邓丽萍律师
服务地区-江苏南京
您好,合同自动续签至一岁止。公司辞退你,你可要求他们继续履行合同。
2019-09-09 09:58:49
智周律师团律师
服务地区-江苏南京
你好,根据你的描述,公司需要支付经济赔偿金
2019-09-09 09:53:51
臻宇团队律师
服务地区-江苏南京
你好,哺乳期是不能被辞退的
2019-09-09 09:32:18
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,可以去劳动局申请仲裁了,属于违法辞退可以主张双倍赔偿
2019-09-09 09:27:11
何兴驰律师
服务地区-江苏南京
公司没有权利解除劳动合同
2019-09-09 08:22:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司无故解除劳动合同如何赔偿
公司无故解除劳动合同如何赔偿
公司要解除与劳动者的劳动合同首先就是要满足相应的法定条件的,只有满足法定条件的情况下公司才能够解除劳动合同的,不然就是要承担一个赔偿事由的。下面就让法律快车小编
劳动合同补偿
人浏览
根据《劳动合同法》第五十八条的规定,劳务派遣合同期限跟工资的支付如下:劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位解除劳动合同有补偿吗
单位解除劳动合同有补偿吗
用人单位违法解除劳动合同,需要给劳动者支付相应的补偿。根据《劳动合同法》规定,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满
劳动法
次播放
公司解除劳动合同如何赔偿
公司解除劳动合同如何赔偿
在公司上班的人都知道,自己的工作不是铁饭碗,自己跟公司签订的是有期限的劳动合同,如果自己不想干了,可以解除劳动合同,可如果是公司不想让你做下去呢,到底有没有赔偿
解除劳动合同
人浏览
企业能够解除与我的劳动合同吗?
企业能够解除与我的劳动合同吗?
几年来,我都在一家私营企业开货车。不久前,我在给单位运货的途中,因为一辆车逆行,与我的车相撞造成我受伤。事故发生后,肇事司机逃逸,公安机关一直未将其抓获。目前,
劳动合同争议
人浏览
劳动合同解除赔偿:《劳动合同法》第四十六条规定,终止固定期限劳动合同的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
解除劳动合同补偿金标准如何确定
解除劳动合同补偿金标准如何确定
用人单位解除劳动合同,支付给劳动者的补偿金标准如下:用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的
劳动法
次播放
公司跟员工解除劳动合同
公司跟员工解除劳动合同
劳动合同解除,是指在劳动合同有效成立以后,当解除的条件具备时,因当事人一方或双方的意思表示,使劳动合同向将来消灭的行为。那么,公司跟员工解除劳动合同的规定有哪些
劳动法
人浏览
你好,用人单位是不可以辞退的,否自是要向其支付经济补偿金的,但是主动辞职的,应该是没有经济补偿的。如下:【女职工三期特殊保护】《劳动合同法》第四十二条规定:劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、可以要求继续履行合同; 2、或者要求违法解除劳动合同的经济赔偿金。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位违法解除劳动关系的,需要支付相2倍的经济补偿金,经济补偿金按照你的工作年限计算,工作每满一年支付一个月的经济补偿。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
单位应当支付经济补偿金或赔偿金。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、哺乳期工资待遇、每工作一年按照之前十二个
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
违约合同赔偿包括继续履行、补救、直接损失和可得利益。依据《民法典》规定,损失赔偿额应相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后的可得利益,但不得超过预见到的损失。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
辞职一般不需要支付违约金。除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期”和“用人单位与劳动者可以在劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
买二手车交的定金在一定条件下可以要回。根据《民法典》规定,若对方不履行或履行不符合约定,可要求双倍退还定金。但自身违约则不能要求退还,需承担相应责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
您好,可以申请强制执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
您好,具体什么情况方便电话沟通吗?
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你可以拒绝的阿,继续在平台下单
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以协商或报警或通过消费者协会投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询