员工离职公司拖欠工资反告员工拿走公司东西（并未拿走，已办理交接）
更新时间：2019-07-26 13:31:56人浏览
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员工离职公司拖欠工资反告员工拿走公司东西（并未拿走，已办理交接）
3位律师解答
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2019-07-26 13:31:56
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遭遇拖欠工资的劳动者，可拨打工会“12351”维权热线，或前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。
2019-07-26 13:27:50
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根据《劳动法》规定用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的，可以向用人单位所在地的劳动部门举报，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2019-07-26 13:00:52
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可向当地的劳动监察大队投诉
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你好，是因工致伤还是一般的人身伤害
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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