干了23天被老板辞退，每天工作8个小时。我是大学生暑期工，没签署劳动合同。可以申请仲裁么？
更新时间：2019-07-22 10:12:40人浏览
问题描述：
当初谈好一个月3000，休息四天。干了23天被老板辞退，每天工作8个小时。后说按天100✖️实际工作天数，我是大学生暑期工，请问合理么？没签署劳动合同。可以申请仲裁么？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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