我现在是试用期员工,试用期为三个月,现在准备离职

更新时间:2019-07-21 18:32:04人浏览
问题描述:
您好,我现在是试用期员工,试用期为三个月,现在准备离职,公司人事要求我安流程一个月之后才可以离职,请问合理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助133702人 · 响应时间 平均3分钟内
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2019-07-21 18:32:04
平台特邀律师 咨询我
已帮助191094人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,请问有签订合同吗?合同是怎样约定的呢?一般,试用期是提前3天书面或者口头提出辞职,希望我的回答能够帮助你
2019-07-21 18:24:08
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助160128人 · 响应时间 平均4分钟内
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
2019-07-21 18:20:12
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