我是应届毕业生,在一家小机构实习,之前也没有签订任何劳动合同,这种情况可以申请劳动仲裁吗?

更新时间:2019-04-02 14:08:57人浏览
问题描述:
你好,我是应届毕业生,在一家小机构实习,昨天因为休息时间没安排好,算我旷工,今天刚来上班,被通知回去,且没有任何劳动报酬,有打卡记录,但是在公司,之前也没有签订任何劳动合同,这种情况可以申请劳动仲裁吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈明律师
服务地区-江苏南京
可以申请仲裁 没有签订劳动合同可以要求双倍工资和赔偿
2019-04-02 14:08:57
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,可以,。
2019-04-02 14:07:27
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