劳动仲裁裁决企业应支付平时加班、法定节假日的加班工资，现法院说判企业支付加班工资没有法律依据
更新时间：2019-04-18 02:24:34人浏览
问题描述：
我与企业(央企）签订的不定时工作制的劳动合同，但企业对我实行考勤管理，每天八点上班、五点下班、周末休息(有每天考勤表，真实性和合法性没问题），劳动仲裁裁决企业应支付平时加班、周末加班、法定节假日的加班工资，现法院说判企业支付加班工资没有法律依据，敬请律师帮帮我。谢谢！
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员工追讨加班费，可以先与公司协商，能协商一致最好，协商不成的，申请劳动仲裁，不服劳动仲裁的可以提起诉讼。
2019-04-18 02:24:34
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