入职就要签合同吗？
更新时间：2018-03-25 13:25:14人浏览
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入职就要签合同吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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袁卓升律师
盟
服务地区-甘肃庆阳·电话-156-9348-9986
新员工进单位是需要签订合同，但是不用急，等他把原来的关系搞清楚再说。否则他一个人签订2份工作合同，麻烦事更多。在他没有把关系弄好之前暂时给予试用待遇。
2018-03-25 12:55:06
服务地区-浙江衢州
如果你想在这里工作就可以签，不然就不要签，省的以后的违约金，还有就是 辞职后的1年之内，不得参与现单位类似的工作这是可以的，防止做商业间谍。签合同是要注意有没有让你做一些你不想做的工作，还有有没有压榨，例如免费加班等
2018-03-25 13:25:14
服务地区-山西临汾
新员工入职后，单位应当及时与其签订劳动合同，最好不要超过一个月，如果超过一个月，按照劳动合同法规定就要支付双倍工资。如果约定试用期，在劳动合同中约定试用期的期限，以及转正的条件。
2018-03-25 12:40:16
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你好，可以核实的
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请正确提法律问题的，你好 啊
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