公司股权转让，2017年2月签了关于员工安置的协议，现公司已将股权转让
更新时间：2018-01-08 19:00:39人浏览
问题描述：
情况说明：国有企业，公司股权转让，2017年2月签了关于员工安置的协议，协议有资遣选择N+3的方案，现公司已将股权转让，我选择了资遣的方式，资遣赔偿费用公司人力资源是按17年全年的应发工资总额÷12，即月平均工资XN+3进行计算，2016年12月29日发放了12月的工资，2017年1月4日发放了一笔专项奖金（每年都会发放，时间不一定），我自己核算的工资总额中加了这笔专项奖金，而公司人力不计算这笔奖金说这是16年的奖金，但17年12月公司并未发放专项奖金。请问是否应该将这笔奖金计算入2017年的总工资收入中去。
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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可以向当地税务部门咨询一下
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您好，依据你们之间合伙合同约定办理，
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