在工作中喝酒受伤属于工伤吗
更新时间：2018-01-05 06:33:43人浏览
问题描述：
在工作中喝酒受伤属于工伤吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-河南平顶山
不属于工伤，
工伤保险条例
第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。
2018-01-04 14:40:16
服务地区-山西临汾
不属于工伤，工伤保险条例第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。
2018-01-04 14:55:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
违规操作受伤属于工伤吗
违规操作受伤属于工伤吗?要是劳动者在工作过程中违规操作而发生事故受伤的话，此时是否能认定为工伤呢?关于这方面的问题，主要参照《工伤保险条例》中对工伤的认定情况，
工伤认定
人浏览
依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下受伤属于工伤
职工在受伤后，要想获得工伤赔偿，首先必须明确什么是工伤。一、属于工伤的一般情况职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到
工伤认定范围
人浏览
临时工受伤可以按工伤吗
大家都知道临时工和正式的员工是有所区别的。临时工是泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。那么，如果在工作中发生受伤
劳动法
人浏览
看具体情况，可以申请工伤赔偿。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
看具体情况，可以申请工伤赔偿。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不属于工伤，
工伤保险条例
第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）故意犯罪的；
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。是不属于工伤的，自然也不能索要工伤赔偿。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第16条规定，醉酒不得认定为工伤或者视同工伤。但是醉酒和饮酒有不是一个概念了。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
被拘留过的当事人是可以申请开具无犯罪记录证明。犯罪为触犯了《刑法》有关规定的状态，由人民法院进行判定有罪后，才会留下犯罪记录。行政拘留不属于刑事处罚，因此当事人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请补助的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕了男方不负责的，一般是不需要承担法律责任的，因为恋爱关系不受法律保护，如果当事人向法院起诉，一般很难得到法院支持，但是可以在孩子出生之后要求男方支付抚养费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在所发生的纠纷没有提起诉讼与仲裁之前，通过律师签发律师函，可以起到顺延诉讼时效的效用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请低保需要提交一下信息：1、低保申请书、承诺书、授权书；2、身份证、户籍索引复印件（原件备查）；3、家庭成员收入状况证明；4、残疾人提供《中华人民共和国
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请低保需要提交一下信息：1、低保申请书、承诺书、授权书；2、身份证、户籍索引复印件（原件备查）；3、家庭成员收入状况证明；4、残疾人提供《中华人民共和国
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
现在什么情况，拘留了吗
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，要结合案件的实际情况及双方的伤势情况判断
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
