试用期,我的工资应该怎么算。如果公司不给算国庆假期的工资,可以通过什么具体手段投诉或仲裁呢?

更新时间:2017-11-11 22:10:15人浏览
问题描述:
你好,我是九月25号入职,10月23号离职的,试用期,公司是单休,国庆只放五天假。那么,我的工资应该怎么算。如果公司不给算国庆假期的工资,可以通过什么具体手段投诉或仲裁呢?公司总部在上海,我在的分公司是在广州的。谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗卫清律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-136-6662-8799
试用期工资。。。
2017-11-10 11:36:51
法律快车律师团队律师
服务地区-浙江台州
您好,可以先协商沟通处理,不成,再由第三方(如调解委员会)调解解决。
2017-11-11 22:10:15
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