我们的一个员工没跟我们签订劳动合同,我们需要赔偿吗?他现在医院住着,如果需要我们赔偿

更新时间:2017-09-22 08:01:22人浏览
问题描述:
我是服装厂的,我们的一个员工没跟我们签订劳动合同,回家的路上骑电瓶车摔倒了,我们需要赔偿吗?他现在医院住着,花了1万多了,如果需要我们赔偿,按什么标准赔呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王祥律师
服务地区-江苏徐州
有劳动关系但是没有签订书面形式劳动合同的,要支付双倍工资。还有可能被劳动执法部门处罚。上班路上受伤是工伤,你们没缴纳社保,员工就不能享受社保待遇,所有因此造成的损害你么也需要赔偿。
2017-09-21 22:44:36
周修强律师
服务地区-江苏宿迁
你好,此次事故的责任是如何划分的?方便时候面谈。
2017-09-22 08:01:22
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏宿迁
你好,虽然没有签合同,但是应该已经形成事实上的劳动关系了,这种情况应该按照工伤来认定,按照当地的工伤保险赔偿标准
2017-09-21 22:37:52
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