我们公司最近新招聘了一个同事，因为我们做的是记件，所以存在工资变动，但是领导在没有通知我本人的情况下直接把我原来的百分之二十二个工资点变成了十二这样合法吗？我可以以公司克扣员工工资为由提出辞
更新时间：2017-03-16 15:44:50人浏览
问题描述：
我们公司最近新招聘了一个同事，因为我们做的是记件，所以存在工资变动，但是领导在没有通知我本人的情况下直接把我原来的百分之二十二个工资点变成了十二这样合法吗？我可以以公司克扣员工工资为由提出辞职并要求公司按照工作一年赔付我一个月的补偿吗？
2位律师解答
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