我于10月7号,发现怀孕。8号去单位上班,9号请假去医院复诊。因怀孕初期身体不适,需辞职,公司不予受理,遂自行离职,现被告知十月份将没有工资。因为中间放了个国庆假,假后我去公司上了一天班,这

更新时间:2016-10-11 07:23:41人浏览
问题描述:
我于10月7号,发现怀孕。8号去单位上班,9号请假去医院复诊。因怀孕初期身体不适,需辞职,公司不予受理,遂自行离职,现被告知十月份将没有工资。因为中间放了个国庆假,假后我去公司上了一天班,这种情况,公司可以扣除我工资吗?公司不允许我辞职合规吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陶建业律师
服务地区-陕西渭南
你好,你不要辞职,让单位除名你最好。因女方在怀孕期间,法律规定,单位不能除名你。即使除名,单位不许给赔偿金
2016-10-10 23:25:00
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
一天工资,、。,、。
2016-10-11 07:23:41
华战勇律师
服务地区-陕西西安
可以向人社局投诉或申请劳动争议仲裁维权。。。
2016-10-11 05:24:41
毛锋律师
服务地区-陕西西安
申请劳动仲裁维权
2016-10-10 21:33:48
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
可以申请劳动仲裁,
2016-10-10 21:20:11
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