我按照正常离职流程离职,公司没给我发离职前一个多月的薪资!财务处查询说已停薪!那薪资还能发吗?
更新时间:2016-08-31 09:44:57人浏览
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我按照正常离职流程离职,公司没给我发离职前一个多月的薪资!财务处查询说已停薪!那薪资还能发吗?
2位律师解答
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去单位所在地的劳动监察大队反应就可以。
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1.公司这么做是为了在发生劳动争议的时候少支付加班工资或者补偿金等。劳动者的实际工资比劳动合同的工资高,劳动者务必要保存实际工资水平的证据,尤其是现金支付工资,
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如果正常离职的话,单位应当是发放工资的。
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到劳动监察大队投诉,或申请劳动仲裁
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在合同期内,没有提前三十天书面提出离职申请的话,按照公司的规章制度来办理。
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您好,可以向医院这边索要一下。
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你好,违法,可以向教育局投诉。
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