在单位工作19年,是无限期合同,因工作原因造成颈椎,腰椎突出。现在假期结束了,我身体还没好,单位要求我去医院开康复证明到单位上班,但是我没有康复。医院也不开的,他这种要求合法吗?如果不。他就

更新时间:2016-08-31 16:25:28人浏览
问题描述:
在单位工作19年,是无限期合同,因工作原因造成颈椎,腰椎突出。现在假期结束了,我身体还没好,单位要求我去医院开康复证明到单位上班,但是我没有康复。医院也不开的,他这种要求合法吗?如果不。他就想开除我,也不想补偿。他这种做法合法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
季伟律师 咨询我
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考虑申请职业病认定
2016-08-31 08:20:28
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏连云港
你好,如果解除,要支付经济补偿。
2016-08-31 16:25:28
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