没有签合同,公司要辞退员工

更新时间:2016-07-14 15:34:00人浏览
问题描述:
在这家公司上了3个月班,没有签合同也没有交社保,公司上班不打卡发工资都是现金,在这公司做的人事的工作,来的时候说是两个月的试用期,在加上我现在怀孕了,公司就要辞退员工这样我是不是就没有证据去仲裁公司了
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
你好可以搜集证人证言、邮件、工作记录等相关证据。另怀孕期间单位不得解除劳动关系。你可以通过当地劳动监察部门投诉。
2016-07-14 15:19:29
朱亮亮律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-182-6003-9686
可以要求继续履行合同,或者要求双倍工资、补缴社保及支付经济补偿金等。
2016-07-14 15:34:00
余联刚律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
可以收集证据,证人、录音、照片等作为证据。
2016-07-14 15:05:11
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