现在用人单位和我解除劳动合同，以前每天都是九小时，每月只休息两天，以上超出的时间可以和用人单要加班费吗？
更新时间：2016-06-11 11:11:55人浏览
问题描述：
现在用人单位和我解除劳动合同，以前每天都是九小时，每月只休息两天，以上超出的时间可以和用人单要加班费吗？
3位律师解答
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余联刚律师
盟
服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
可以主张加班费，如单位解除劳动合同的，应当支付经济补偿金或赔偿金，协商不成的，可委托律师申请劳动仲裁维权。
2016-06-10 21:15:18
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您好，不合法。
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您好，可以主张。
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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可以考虑12333热线核实维权
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