小孩要读书需要劳动合同，劳动保障局可以领一份来签吗？
更新时间：2016-04-16 21:32:07人浏览
问题描述：
小孩要读书需要劳动合同，劳动保障局可以领一份来签吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上海市劳动保障局关于劳动合同订立的期限的公告
发布部门:上海市劳动保障局发布文号:一、订立原则订立劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，并且符合法律、法规和有关规章的规定。二、订立准备劳动者在订立劳动
上海市劳动法规
人浏览
劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳务派遣合同是指由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议，之后由劳务派遣公司代替
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
北京市劳动合同（劳动和社会保障局监制）
劳动合同书（固定期限）甲方：__________________乙方：__________________签订日期：________年______月______
劳动合同范本
人浏览
《劳动合同法》第十九条规定：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
市劳动保障局劳动合同
甲方(用人单位)乙方(员工)名称姓名住所性别法定代表人身份证（护照）（主要负责人）号码联系人住址联系电话联系电话根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》
劳动合同范本
人浏览
一般是不需要。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！用人单位解除劳动合同应赔偿的标准如下：1、若用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人解除合同应额外支付劳动者一个月工资；2、经济补偿按劳动者在本单位工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
关于续签合同的相关问题，如续签需提前多久？合同到期续签的，无需提前通知。到期后一个月内续签都是可以的劳动合同期满，当事人协商一致，可以续订劳动合同，并在劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以和当地主管部门沟通处理。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，劳动合同至少是两方，只要你与用人单位达成一致意见，你们双方签订即可。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以全力帮你维权诉讼、仲裁。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
雇佣关系无合同，用人单位应支付双倍工资作为赔偿。根据《中华人民共和国劳动法》规定，工资应按月支付给劳动者，不得克扣或拖欠。如用人单位自用工超一个月未满一年未签劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：社保卡没有预留手机号，可以到发卡的银行去申请办理预留手机号。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习，是指学生在校期间，到单位的具体岗位上参与实践工作的过程，其针对的是在校学生。你和单位之间的“实习期”实际上是劳动合同法规定的试用期，试用期规定没
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您已经被迫签了自愿离职协议，您仍然可以通过法律途径维护自己的权益。您可以收集相关证据，如与公司的沟通记录、协议签署时的录音或录像等，证明您是被迫签署的。然后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
合同到期用人单位不给补偿金，劳动者可以先和用人单位协商，协商不成可以向调解组织申请调解；调解不成可以向当地劳动执法监察大队投诉，由其责令用人单位限期支付；或者申
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
虽然名称是用工协议，如果其内容符合劳动合同的要素，那其本质就是一份劳动合同。就算名称是劳动合同，其极有可能是一份不具备劳动合同要素的合同，因此可能会是劳务合同或
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
