我在浙江今飞集团工作过程中被工位车撞到(4月20日)无意识的朝推车人工具扔去，结果把人家头砸破了(经派出所调节已赔偿)。主任叫我去办公室说我是有意的争吵过程中把主任打了，后来公司叫我回
更新时间：2015-12-15 09:28:24人浏览
问题描述：
你好：我在浙江今飞集团工作过程中被工位车撞到(4月20日)无意识的朝推车人工具扔去，结果把人家头砸破了(经派出所调节已赔偿)。主任叫我去办公室说我是有意的争吵过程中把主任打了，后来公司叫我回去等处理。5月12日被开除。我能要求公司经济补偿吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江温州
您好，如果你们公司的规章制度有认定你这种吵架打人行为属于严重违法公司规章制度的行为，并且该规章已经得到你签字认可或者向您公示的，您不能要求经济补偿，如没有，则可以公司违法解除劳动关系为由要求经济补偿
2015-12-15 09:28:24
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