我在济南一家公司做家电销售工作，公司员工有一种外包合同还有一种派遣合同，最近两个月公司对销售提成进行调整提高，但只有外包合同的员工才能享受，请问这样合理吗，在合同也只是约定了底薪，我们
更新时间：2015-09-02 21:05:07人浏览
问题描述：
您好，我在济南一家公司做家电销售工作，公司员工有一种外包合同还有一种派遣合同，最近两个月公司对销售提成进行调整提高，但只有外包合同的员工才能享受，请问这样合理吗，在合同也只是约定了底薪，我们派遣合同的员工应该怎么办
1位律师解答
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