新员工不服从管理要辞退?

更新时间:2015-05-23 07:33:02人浏览
问题描述:
新员工入职不到十天,经常迟到,而且不服从管理,2次让他去工地帮忙,他都不配合,这种情况辞退时要支付工资吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
支付。,。,、
2015-05-23 05:26:42
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
需要支付的。
2015-05-23 07:33:02
华战勇律师
服务地区-陕西西安
需要支付十天的工资。。。
2015-05-22 20:53:57
宋强律师
服务地区-陕西西安
如果有相应的规章制度,根据规章制度合法辞退不需要支付赔偿金和补偿金,但应当支付已工作的工资。
2015-05-22 18:56:56
如果不支付工资是不是就违反劳动法了?
追问 2015-05-22 18:58:33
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