劳动合同到期是否可以要求补偿

更新时间:2015-03-03 16:08:54人浏览
问题描述:
我与公司三年劳动合同已经到期,但公司未与我续签合同,目前仍在公司任职。如果想辞职是否可以随时离开,这种情况下是否可以要求经济补偿应该如何申请补偿?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴电臣律师
服务地区-山东济南
可以要求单位支付双倍工资差额,到劳动仲裁委申请劳动仲裁
2015-03-03 16:08:54
樊涛律师
服务地区-山东济南
你好,向当地的劳动仲裁委申请经济补偿。未签订劳动合同,可要求双倍工资。
2015-03-03 15:26:39
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