最新劳动法婚假规定:新劳动法婚假规定如下: 新劳动法婚假规定就这一条
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根据我国的《女职工劳动保护特别规定》第六条规定:怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。正常的必要的产检,应该计入劳动时间,而不能按照病假、产查看全部>
关于婚假的法律规定:职工本人结婚,根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假。而职工在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应查看全部>
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