可是房东却迟迟不给工资。房东依旧不给工钱,关于房东不给工钱这事,我应该去哪里上诉?
更新时间:2020-01-21 15:35:41人浏览
问题描述:
本人承包了一处私人住宅,现基本完工,可是房东却迟迟不给工资。造成工人停工不干,房东依旧不给工钱,说要完工后才给,可是没有工资谁都不愿意开工。关于房东不给工钱这事,我应该去哪里上诉?拜托帮帮忙
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助77020人 · 响应时间 平均4分钟内
我国《劳动法》、《劳动合同法》等始终保护劳动者的权益,包括劳动者的“工资获得”这一利益。
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第九十一条:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
根据《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第九十一条:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
2020-01-21 15:35:41
咨询我
已帮助134954人 · 响应时间 平均3分钟内
公司不给工资,可以通过何种途径讨薪?
1、沟通协商解决
2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益
3、除了以上两种渠道外,应理性对待工资不发的事情,千万不要用过激的言行(如:跳楼讨薪、跳桥讨薪、绑架老板等方式)来处理,以免事态恶化,使自己受害更加严重或者使自己从受害方变为加害方。
1、沟通协商解决
2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益
3、除了以上两种渠道外,应理性对待工资不发的事情,千万不要用过激的言行(如:跳楼讨薪、跳桥讨薪、绑架老板等方式)来处理,以免事态恶化,使自己受害更加严重或者使自己从受害方变为加害方。
2020-01-20 20:20:47
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助139429人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤停工留薪期工资是以职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。法律依据《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2020-01-20 12:14:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
房东被法院强制执行,租客向法院or房东交房租?
实践中往往会出现这样一种情况,租客本来应该按时支付房租,但由于房东在他案(该案与租客没有关系)中作为被执行人已被法院强制执行,执行法院的法官找到租客,要求租客直
房地产百姓杂谈
人浏览
对方不给付房租,属于根本违约,可以要求其搬出房屋腾退
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
租客拒绝搬出,房东可以起诉吗?
租户拒绝搬出,可以起诉吗?相信这是很多出租人和承租人关心的问题,生活中房屋租赁是很常见的事情,小编整理的内容希望对读者理解房屋租赁的相关法律规定有所帮助。一、租
租赁合同知识
人浏览
不给抚养费该怎么强制执行
我们都知道,如果两个人在结婚之后,生育了一个小孩。又进行离婚,这个时候要面对的最直接的问题就是孩子的抚养问题。那么如果一方不支付抚养费,应该怎么强制执行呢?下面
婚姻家庭
人浏览
这种情况可以向法院提起诉讼,主张违约
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工程尾款拖欠不给怎么处理
工程尾款是工程在结束之后由发包方给予相关的承建方的一笔资金,由于这笔资金数额一般都是十分的巨大,所以经常发生一些工程尾款拖欠不给的情况。那么,工程尾款拖欠不给怎
工程纠纷
人浏览
劳动合同约定的工资为应发工资。用人单位可以从中代扣社会保险费用、住房公积金费用、个人所得税、法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费。扣除后的工资为实发工资,实
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、首先不知房东有没有通知你们可以在同等条件下享有优先购买权,也就是房东在出卖该房屋3个月前通知你们承租方有优先购买权,否则你可以主张房屋买卖合同无效。2、如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位招收职工,不得以任何形式收取财物。收取押金违法,向劳动监察投诉,由劳动监察责令改正,并处罚款。《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
以劳动合同为例,没签劳动合同,若有证据证明存在事实劳动关系,也可以申请赔偿。事实劳动关系是指无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,工资需要发放
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
民事纠纷 只能起诉解决 不属于警方管理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对于不购买社保的问题,常见处理方式包括:要求用人单位补办社保手续、向劳动行政部门举报并申请解决、解除劳动合同并要求支付经济补偿等。具体选择应根据实际情况判断,例
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对工资一万五每月扣税不同的情况,具体操作如下:首先,核对工资条和银行流水,确保扣款无误;其次,了解个人所得税法规定,特别是累进税率和专项扣除、附加扣除政策;如仍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位因乙肝拒绝入职是不合法的。处理方式因情况而异:首先,尝试与用人单位沟通,了解其拒绝入职的具体原因,并要求其提供法律依据;其次,如果沟通无果,可以向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法规定的辞职是需要提前三十天通知的。《劳动法》第31条规定,劳动者解除劳动合同,应提前30天书面通知用人单位。该规定表明,劳动者有权解除劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,这已经涉嫌侵犯劳动者的人身权,你可以向劳动监察部门投诉。.
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!发生工伤应当先申请工伤认定,认定工伤认定后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结论主张赔偿。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:过年了老板不发工资处理方式:可以与老板协商解决;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,劳动局处理欠薪问题当事人是否可以不到场的可以咨询当地劳动局。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询