未曾跟本人签劳动合同,现年12月15日准备跟本人签合同合同内容完全不符合劳动合同法(员工没有节假日、没有劳动保障)
更新时间:2018-12-16 08:56:14人浏览
问题描述:
于某某在本村卫生所医生的在三劝说下于2016年3月8日到该卫生室正式上班,(招聘期间直说管理档案)真真工作为基本公共卫生项目14项给与劳动报酬1500元与实际工作量成反比,未曾跟本人签劳动合同,现年12月15日准备跟本人签合同合同内容完全不符合劳动合同法(员工没有节假日、没有劳动保障)一切由卫生室所长自定条款,
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冉令涛律师
盟
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对这种根本不公平的合同,可以不予签订,你也可以同时到劳动仲裁委员会申请仲裁要求双倍工资。
2018-12-16 08:41:22
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