我在一家酒店工作十三年了,没签合同,也没交三金,现在把我辞退了,我能要补偿金吗

更新时间:2018-03-06 21:58:34人浏览
问题描述:
我在一家酒店工作十三年了,没签合同,也没交三金,现在把我辞退了,我能要补偿金吗
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
慕歌律师 咨询我
服务地区-黑龙江佳木斯·电话-130-3960-0639
你好,未签劳动劳动合同从用工之日起形成事实劳动关系,一个月内用人单位未与劳动者签订劳动合同的,可以要求11个月的双倍工资,一年之内为签订劳动合同的视为已签订无期限劳动合同,如果违法解除劳动关系的,需要进行经济赔偿。
2018-03-05 17:50:16
戴会荣律师
服务地区-云南昆明
要求单位发放双倍工资及支付补偿金及补交社保。
2018-03-06 21:58:34
许昕律师
服务地区-浙江衢州
可以申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资、补交社保、支付经济补偿金。
2018-03-05 18:40:15
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
您好!根据《劳动法》规定,不签劳动合同而用工,属违法,企业应从员工入职第二个月起,支付员工双倍工资。你可与企业交涉,如交涉不成,可向劳动仲裁委申请仲裁,主张赔偿双倍工资,依法维权。
2018-03-05 18:35:06
姚志斗律师
服务地区-北京北京
你好,可以要求双倍工资差价补偿,社会保险补缴,12个月的经济补偿金等
2018-03-05 17:54:00
孙世海律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁索赔。
2018-03-05 17:42:22
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