假如工伤认定时间为2004年,208年离职,工伤赔偿应该按照哪年的标准赔偿

更新时间:2018-01-29 22:46:49人浏览
问题描述:
假如工伤认定时间为2004年,208年离职,工伤赔偿应该按照哪年的标准赔偿
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孙立贤律师
服务地区-山东济南
解除劳动关系的年度
2018-01-29 22:46:49
谢谢
追问 2018-01-30 08:33:28
范水生律师
服务地区-山东济南
你好,工伤赔偿分两块;其中:1、一次性伤残补助金为因工作遭受事故伤害前12个月的平均月缴费工资。2、一次性伤残工伤医疗补助金和就业补助金应为该公司和你解除劳动合同时的上年度的统筹地区职工月平均工资。
2018-01-29 21:41:00
请问2004年有相应的赔付基准吗?不是工资基数,是相应的法律法规
追问 2018-01-30 08:35:37
年数太久了,没查到
追答 2018-01-30 09:15:52
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