原公司法人变更,变更后职工工作地点,岗位,内容都不发生变化,工龄重新计算,公司打算补偿员工(工作年数+1)*1年内每月平均工资。请问这样做合法吗,如果不合法,应该怎么维权,自己要做什么,需要
更新时间:2017-07-17 07:14:31人浏览
问题描述:
原公司法人变更,变更后职工工作地点,岗位,内容都不发生变化,工龄重新计算,公司打算补偿员工(工作年数+1)*1年内每月平均工资。请问这样做合法吗,如果不合法,应该怎么维权,自己要做什么,需要收集哪些证据?
1位律师解答
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