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骨折司法鉴定赔偿

法律快车官方整理 更新时间: 2022-03-09 14:05:36 0人浏览

导读:

伤残鉴定标准是由国家统一规定一个标准,再由地方按标准去实施,以维护伤残者的合法权益,促进社会和谐稳定。伤残还分有多种类型,各种伤残要对照施行。那么骨折司法鉴定赔偿?下面就由法律快车小编为您介绍。
骨折司法鉴定赔偿
  • 临时工骨折赔偿的具体数额标准:1、一般根据实际的伤残情况和经鉴定的伤残等级来确定;2、赔偿的项目包括一次性伤残补助金、伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费等费用。法律依据:《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。第四十条伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 当事人骨折后,可以做伤残鉴定。如果是因为工伤导致的骨折,所在单位应当自事故伤害发生之日起的30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定的申请。法律依据:《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
  • 腰椎骨折是怎样的?如果是因为在上班期间造成的腰椎骨折?对于伤残的认定是怎样的,如何去认定伤残的标准,需要准备哪一些材料,对腰椎骨折伤残鉴定的标准又是怎样的呢?如果你还没有了解,那就随小编一起了解关于腰椎骨折伤残鉴定标准,希望对你有帮助。一、对工伤的认定从业人员有下列情形之一的,应当认定为工伤1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 伤残十级赔偿的主要项目有医疗费、伙食补助费、护理费、交通费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资。一次性伤残补助金,标准为9个月的本人工资;还可以享受由一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为9个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 大家好,我是法律快车特邀嘉宾律师,马俊哲。最新工伤评残十级赔偿标准是用人单位应当赔偿劳动者六个月的工资作为伤残补助金,并且是要一次性支付伤残补助金的。其次,当劳动合同终止后,用人单位还要依据当地行政部门的有关规定支付劳动者一定的补偿。劳动者在发生工伤事故时,劳动者还要尽快的进行伤残等级评定,以免错过了评定时间。根据法律规定,设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60天内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30天。
  •   交通事故中造成人员死亡,可以说其中最严重的损害结果,而如果仅仅是骨折的话,相对来说都还是好的,毕竟命是保住了。而造成了骨折肯定也要进行伤残鉴定,接下来就由法律快车小编整理的关于发生交通事故骨折后多久做伤残鉴定的相关内容。

      一、发生交通事故骨折后多久做伤残鉴定

      《交通事故处理程序规定》第四十条第二款规定:当事人因交通事故致残的,在治疗终结后,应当由具有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。故此伤残鉴定应待治疗终结,通常是出院后三个月,但若伤情已稳定可以提前根据医疗机构的建议向有资格的伤残鉴定机构评定伤残等级。有固定物的(如骨折治疗中安装的钢钉)要取出固定物后,才能做伤残鉴定。

      在交通事故案件中,很多当事人对伤残评定的时间往往把握不准,导致一些伤残鉴定结论在诉讼中无法得到法院的支持。残疾赔偿金是对交通事故受害人经现有医疗手段和医疗水平治疗后仍留下的伤情影响工作和生活进行赔偿的一个法定赔偿项...

  •   工伤鉴定标准分为10个层级,每级都有不同的规定,不同的赔偿标准。劳动者在发生工伤事故后要尽快申请工伤认定,进行工伤鉴定,然后根据伤残等级赔偿。那么工伤鉴定八级赔偿标准是怎样的?工伤鉴定有哪些注意事项?接下来由法律快车的小编带您了解“工伤鉴定八级赔偿标准”的有关内容,希望接下来的内容能给您提供帮助。

      一、八级伤残鉴定标准

      1、人格改变;

      2、单肢体瘫肌力4级;

      3、单手全肌瘫肌力4级;

      4、双手部分肌瘫肌力4级;

      5、双足部分肌瘫肌力4级;

      6、单足部分肌瘫肌力≤3级;

      7、脑叶切除术后无功能障碍;

      8、符合重度毁容标准之一项者;

      9、面部烧伤植皮≥1/5;

      10、面部轻度异物沉着或色素脱失;

      11、双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损;

      12、全身瘢痕面积≥20%;

      13、女性一侧乳房缺损或严重瘢痕畸形;

      14、一侧或...

  • 肋骨骨折一般要求在治疗终结后做伤残鉴定,到鉴定机构进行伤残鉴定申请,即以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。对于伤情严重的,在出院三个月之后进行伤残鉴定。法律依据:《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
  •   打架斗殴往往会造成人身伤害,也会面对一些赔偿,这个时候会通过司法鉴定来确定伤者的实际伤残情况。其中轻伤为十个级别,一级轻伤是最严重的,那么司法鉴定轻伤一级赔偿标准是怎么规定的?

      1、医疗费,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。

      2、误工费,受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。受害人的实际误工日期少于休假证明的,应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的,一般应当根据休假证明认定。

      3、伙食费按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数赔偿。

      4、护理费,一般应以法医的鉴定或者治疗医院出具的证明认定。

      5、交通费,受害人到所在地医院治疗或者必须转院治疗的,其本人和必要的护理人员的交通费应予赔偿。

      6、住宿费可以按照当地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计...

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