导读：
目录
用人单位除按照劳动合同法第三十九条的规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方式是不一样的。
第一、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月的工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年的计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月的工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，按应发工资计算。
第二、如果单位没有正当合法的理由单方辞退，需要按上述标准支付双倍的赔偿金。
《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因...
以下为大家解答合同毁约后怎么处理赔偿这个问题。
所谓毁约就是明确表示或者以自己的行为表明不履行合同。这种情形属于法定解除合同的事由。合同中一方毁约，守约人可以有两种应对措施：
第一，若合同是金钱债务。比如：购房合同中守约方已经过户，另一方却未按约定时间付款。这种情况下，守约方有权要求违约方继续履行合同或者选择解除合同，并要求对方承担违约责任。
第二，若合同是非金钱债务。比如：购房合同中守约方已经付款，另一方却未按约定过户。这种情况下，若过户没有客观障碍的，守约方也有权要求违约方继续履行合同或者选择解除合同，并要求对方承担违约责任。若过户有客观障碍的，守约方只能选择解除合同，但可以要求对方承担赔偿损失。
法律依据：
《中华人民共和国合同法》第一百一十三条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过...
近几年房屋租赁纠纷时有发生，很多原因缺乏法律意识租赁合同存在不公平现象。所以，出租房合同协议怎么写有效？虽然是一份简单的合同，但是对于非专业人士来说也是件难事了，接下来就由法律快车小编给大家详细介绍。
出租房合同协议怎么写有效订立合同双方：
出租方：______，以下简称甲方
承租方：______，以下简称乙方
根据《中华人民共和国》及有关规定，为明确甲、乙双方的权利义务关系，经双方协商一致，签订本房屋租赁合同书样本。
第一条 甲方将自有的坐落在______市______街______巷______号的房屋______栋______间，建筑面积______平方米、使用面积______平方米，类型______，结构等级______，完损等级______，主要装修设备______，出租给乙方作______使用。
第二条 租赁期限
租赁期共______个月，甲方从_____...
大家好，我是法律快车特邀嘉宾柳文彬律师。以下为大家解答股权转让协议补充协议怎么写这个问题。
补充协议就是对原有协议（或合同）的一种补充。之所以需要这个补充，理由可能有以下几种：
一、原协议遗漏的事项进行补充。
例如，签订股权转让协议后，发现没有约定股权过户时间，那么可以就这个问题重新签订一份补充协议进行约定。
二、原协议约定不明确需要进行明确。
例如，股权转让协议中没有明确约定股权转让款的支付方式，这时候就可以重新签订一个补充协议对股权转让方式进行明确。
三、修改、变更原协议的内容。
双方经协商，对原合同某些条款需要进行调整。这时候双方可以签订补充协议做一个补充约定。
补充协议和原协议一样，都应当是双方自愿签署的，一方无权强迫另外一方必须签订补充协议。补充协议经双方签章确认后，就具有法律效力。
以上是我的解答，希望能够帮助到你，谢谢！
版权说明：法律快车对文章享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。
相关知识推荐
当事人依然可以依据2021年生效的民法典的最新规定，要求违约一方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。合同当事人签订合同以后，当事人各方互负义务与责
合同违约可以要求对方继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任，如果约定可违约金可以要求对方支付违约金。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或
合同员工可以通过下列方式获得赔偿：1、单位违法解除或终止的，可以获赔二倍的经济补偿金；2、双方协商一致解除合同的，可以获得赔一定的经济补偿金。经济补偿金根据劳动
合同无效是指合同因欠缺一定生效要件而致合同当然不发生效力。生效要件简单的理解可以理解为：①行为人的民事行为能力符合、②意思表示真实、③标的确定而且不违反法律或者
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护，但可以受理其诉讼
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
热门知识
