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挂靠单位交社保犯法吗

法律快车官方整理 更新时间: 2021-11-19 13:43:59 0人浏览

导读:

社会保障是指以国家或政府为主体的社会保险或保障机制,一般包括社会保险、社会救助、社会优抚和社会福利等内容。其本质是追求公平,目的是满足公民基本生活水平的需要。很多网友知道,现在在公司上班会交社保,但仍有很多网友是自由职业者,有些网友会挂靠一些单位交社保,但网友对挂靠单位交社保是否犯法相关内容不了解,想知道挂靠单位交社保犯法吗,为此法律快车小编搜集了相关资料供大家参考。
挂靠单位交社保犯法吗
  • 挂靠社保存在较大的法律风险,是不支持的行为。社保挂靠是指想要购买社保的个人,由于某些原因,没有公司为其缴纳社保,所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构,由代理机构为其购买社保。一般社保都由用人单位为劳动者进行购买。法律依据:《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
  •   挂靠代理公司来缴纳社保费用,这种行为是否合法?不合法。最近广东省颁布的《广东省社会保险基金监督条例》规定,骗保情节严重者可能入刑。网上代缴有风险,离职人员、没有找到工作的人员、自由职业者会的社保应该怎么缴?接下来法律快车小编为您一一介绍。

      在网上搜索“代缴社保”,搜出不少机构,有些机构代缴社保的微信公众号,甚至专门开发了APP。而被代缴社保的个人通常是与代缴机构签订一份服务协议,既没有在代缴机构上班,又没有领取工资,双方不存在劳动关系,仅仅是“挂靠”在代缴机构上参保。这些提供所谓“挂靠”服务的机构,其针对的人群大多是离职人员、自由职业者以及没有找到工作的人员等。代缴服务包括职工养老险、医疗险、工伤险、生育险、失业五险和公积金。

      离职人员只需缴纳三险,即养老保险、失业保险、医疗保险。而应该由单位缴纳的其余二险一金...

  •   大家好,我是法律快车特邀嘉宾—赵长江律师。以下为大家解答“挂靠单位交社保后果有什么?”这个问题。

      挂靠单位交社保的后果有:

      1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多。

      2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在纠纷。

      3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。

      4、可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。

      5、参保的客户必须要求身体健康,无重大疾病,无重大违法、违规行为,一经发现,立即解除合作协议,情节严重者,社保将依法递交有关机关处理。

      以上是我的解答,希望能够帮助到你,谢谢!

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      1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多。

      2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在纠纷。

      3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。

      4、可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。

      5、参保的客户必须要求身体健康,无重大疾病,无重大违法、违规行为,一经发现,立即解除合作协议,情节严重者,社保将依法递交有关机关处理。

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  • 挂靠社保存在较大的法律风险,是不支持的行为。社保挂靠是指想要购买社保的个人,由于某些原因,没有公司为其缴纳社保,所以就将社保挂靠在专门办理社保代缴的代理机构,由代理机构为其购买社保。一般社保都由用人单位为劳动者进行购买。法律依据:《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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      离职人员只需缴纳三险,即养老保险、失业保险、医疗保险。而应该由单位缴纳的其余二险一金...

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      挂靠单位交社保的后果有:

      1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多。

      2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在纠纷。

      3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险。

      4、可能需要支付挂靠公司一定费用的成本。

      5、参保的客户必须要求身体健康,无重大疾病,无重大违法、违规行为,一经发现,立即解除合作协议,情节严重者,社保将依法递交有关机关处理。

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  •   发生工伤事故之后,受伤员工是可以申请工伤保险赔付的,不过前提是公司必须给劳动者缴纳了公司保险,很多人是在挂靠单位上班,那么挂靠单位交社保后工伤怎么赔付?下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

      一、挂靠单位交社保后工伤怎么赔付

      1、挂靠社保,又叫社保代理,会与代理的企业签订社保代理协议,一般都会约定只代理社保,不存在劳动关系,不负责工伤赔偿;

      2、在法律层面,社保代理是个空白,不受法律认可,但又颇为流行,此种情况发生工伤,官司打到最后,按合同关系处理,一般不会判定工伤赔偿。

      二、工伤认定由哪个部门来做

      1、劳动保障行政部门。具体的说,应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的情况下,由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的,劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。

      2、依...

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