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二婚有婚假

法律快车官方整理 更新时间: 2021-11-18 10:21:17 0人浏览

导读:

大家都知道进行结婚的话是有婚假的,但是现在也有很多的二婚婚姻,那么如果是进行二婚的话还有婚假吗。所以下面是法律快车小编为大家带来二婚有婚假的相关知识。
二婚有婚假
  • 员工再婚,可以享受带薪婚假,国家法定婚假为3天,各地方因政策差异可能高于国家规定。再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇。法律依据:《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。《人口与计划生育法》第二十五条公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。
  • 在我们现实生活中,由于我国人口基数大,以前的人多力量大是不符合社会的发展的,所以我国就提倡每一个公民晚婚晚育。那么对于晚婚婚假天数有什么不同吗以及有什么更好的好处?下面就为大家带来的晚婚婚假天数有什么不同吗相关内容,一起来看看吧。一、晚婚婚假天数有什么不同吗我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假天数,双方达到双方享受,增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。但2015年12月,全国人大常委会审议《人口与计划生育法修正案(草案)》,草案中删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。二、婚假天数的相关规定2015年12月,全国人大常委会审议《人口与计划生育法修...
  •   大家都知道进行结婚的话是有婚假的,但是现在也有很多的二婚婚姻,那么如果是进行二婚的话还有婚假吗。所以下面是法律快车小编为大家带来二婚有婚假吗的相关知识。希望能够帮助大家解决相应的问题,当然大家也可以咨询法律快车。

      一、二婚有婚假吗

      再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即"根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇"。

      二、2019年国家婚假规定是什么

      国家婚姻法有明确的规定就是关于结婚的公民依法可以享受休假的,而且是带薪的,前年全国人大已经对婚姻法进行再次修订的,实际已经取消晚婚晚育的待遇,也就是说就现在来看,即使申请结婚登记的男女符合了晚婚晚育的年龄...

  • 员工再婚,可以享受带薪婚假,国家法定婚假为3天,各地方因政策差异可能高于国家规定。再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇。法律依据:《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。《人口与计划生育法》第二十五条公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。
  • 在我们现实生活中,由于我国人口基数大,以前的人多力量大是不符合社会的发展的,所以我国就提倡每一个公民晚婚晚育。那么对于晚婚婚假天数有什么不同吗以及有什么更好的好处?下面就为大家带来的晚婚婚假天数有什么不同吗相关内容,一起来看看吧。一、晚婚婚假天数有什么不同吗我国现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。符合晚婚年龄的夫妇,可以在法定三天婚假的基础上增加婚假天数,双方达到双方享受,增加的婚假工资、奖金照发,晚育假期的工资、奖金照发,其奖金额由享受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖,并且不影响到其他奖金,如季度奖、半年奖、年终奖等。但2015年12月,全国人大常委会审议《人口与计划生育法修正案(草案)》,草案中删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。二、婚假天数的相关规定2015年12月,全国人大常委会审议《人口与计划生育法修...
  •   大家都知道进行结婚的话是有婚假的,但是现在也有很多的二婚婚姻,那么如果是进行二婚的话还有婚假吗。所以下面是法律快车小编为大家带来二婚有婚假吗的相关知识。希望能够帮助大家解决相应的问题,当然大家也可以咨询法律快车。

      一、二婚有婚假吗

      再婚者与初婚者一样,均应享受婚假待遇。根据我国的相关规定,职工享受三天的婚假。对于再婚者的婚假问题,劳动和社会保障部门曾有明确答复,即"根据《中华人民共和国婚姻法》和国家有关职工婚假的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇"。

      二、2019年国家婚假规定是什么

      国家婚姻法有明确的规定就是关于结婚的公民依法可以享受休假的,而且是带薪的,前年全国人大已经对婚姻法进行再次修订的,实际已经取消晚婚晚育的待遇,也就是说就现在来看,即使申请结婚登记的男女符合了晚婚晚育的年龄...

  •   随着离婚率的上升,二婚成为了一个普遍的现象。根据现在的法律规定,二婚有婚假吗? 法律快车小编为您解答。

      二婚能享受婚假,其中,根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定:

      1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假;

      2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假);

      3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假;

      4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期;

      5、婚假包括公休假和法定假;

      6、再婚的可享受法定婚假。

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