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怎样能享受职业病待遇

法律快车官方整理 更新时间: 2018-08-24 17:40:03 0人浏览

导读:

根据《中华人民共和国职业病防治法》第四十九条:医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位。用人单位应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断;在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,不得解除或者终止与其订立的劳动合同。疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,由用人单位承担。
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