跟打伤的人要误工费可以吗
导读：
当某人因被打伤而遭受误工损失时，他们是有权要求对方支付误工费的。误工费是根据受害人的误工时间和收入状况来确定的。
这一规定源自《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条。
1.误工费的赔偿标准主要根据受害人的实际误工时间和收入状况来确定。
2.误工时间通常根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明来确定。
3.如果受害人因伤致残而持续误工，误工时间可以计算到定残日前一天。
4.受害人的收入状况则分为有固定收入和无固定收入两种情况。
（1）对于有固定收入的受害人，误工费按照实际减少的收入来计算；
（2）对于无固定收入的受害人，其误工费则按照其最近三年的平均收入来计算。
如果受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资来计算。
在要求支付误工费的过程中，受害人需要提供相应的证明材料来支持其主张。
1.证明材料包括医疗机构出具的误工时间证明、收入证明、工资表、个人所得税纳税证明等。对于无固定收入的受害人，还需要提供能够证明其最近三年平均收入状况的相关凭证。
2.受害人还需要提供能够证明其因误工而减少的收入的相关证据。这些证据可以包括医院开具的诊断证明、休假证明、工资条、银行流水等。
3.如果受害人是在从事第二职业或者兼职工作时受到伤害的，还需要提供相关的证明文件来证明其实际减少的收入。
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