雇员仿照雇主未公开使用设备完成的发明归谁
导读：
雇员仿照雇主未公开使用设备完成的发明归雇主，即其属于职务发明，其专利权应该属于雇主所有。
《专利法》第六条规定，执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。
专利申请权属于该单位，申请被批准后，该单位为专利权人。
《专利法实施条例》第十二条规定，执行本单位的任务所完成的职务发明是指：
在本职工作中作出的发明创造，或者履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造。
而本单位的物质技术条件是指：本单位的资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。
声明：该作品系作者结合法律法规，政府官网及互联网相关知识整合，如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
相关知识推荐
发明物公开使用后不可以再申请专利。发明物公开使用后就失去专利法要求的授予专利需具备的新颖性。但以下情形除外：在国家出现紧急状态或者非常情况时，为公共利益目的首次
实务中存在着许多合作发明的情形，由于发明涉及多个发明人，有时可能对于是否申请专利会产生不同意见。那么，合作发明怎么申请专利呢？下面法律快车小编为你解答，希望能对
大家如果有一些好的点子，然后实施起来进行发明创造的话，如果成功了，发明人是可以申请专利保护的，这样可以维护自己的合法权益，那么发明申请专利多少钱？下面法律快车小
正文：案情原告：郑忠中，原中国环球租赁有限公司办公室副主任。被告：格诺特。柯鲁斯，德国籍人，原中国环球租赁有限公司总经理。被告：中国环球租赁有限公司（下称环球公
专利技术转让的规定：专利转让权一经生效，转让人即丧失专利权人地位，受让人即取得专利权人地位，专利权转让合同不影响转让方，在合同成立前，与他人订立专利实施许可合同
