用工单位经营困难,叫员工自找出路,员工可以提出赔偿吗?二十几年了可以赔多少

更新时间:2019-08-02 05:34:19人浏览
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用工单位经营困难,叫员工自找出路,员工可以提出赔偿吗?二十几年了可以赔多少
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无过错方作为被告的离婚案件,被告可在同意离婚的同时提出损害赔偿请求。如果被告不同意离婚也不提起损害请求的,可以在离婚后一年内就此单独提起诉讼。
无过错方作为被告的离婚案件,一审时被告未提出损害请求,二审期间提出的,法院应当进行调解,调解不成的,当事人可以在离婚后一审内另行起诉。
2019-08-02 05:31:35
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公司清算应当支付劳动者经济补偿金。经济补偿金:本单位工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。 即经济补偿金=月工资×30  注:如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2019-08-02 05:34:19
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您好,您描述的问题可以通过法律诉讼途径解决!
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