孕期被辞退按2N赔偿,赔偿时间是算到哺乳期结束吗?

更新时间:2024-05-25 19:48:06人浏览
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孕期被辞退按2N赔偿,赔偿时间是算到哺乳期结束吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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孕期被辞退,赔偿金非算至哺乳期结束。依据《劳动合同法》规定,用人单位在孕期违法解除劳动合同需支付二倍经济补偿标准的赔偿金,但赔偿时间并非算至哺乳期结束。
2024-05-25 19:45:56
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孕期被辞退,可要求继续履行合同或主张赔偿金。选择继续履行合同,则用人单位必须遵守;若选择赔偿金,则根据工作年限和工资计算,不需等到哺乳期结束。
2024-05-25 19:46:04
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助191698人 · 响应时间 平均3分钟内
孕期被辞赔偿时间非哺乳期结束。若要求继续履行劳动合同且可行,单位应继续履行。若不要求或不能继续履行,单位应支付二倍经济补偿标准的赔偿金,与工作年限和工资挂钩。
2024-05-25 19:48:06
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麻烦情况再说具点 您现在描述的内容我们还无法给您确切建议 谢谢!!
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