你好，我想咨询一下，离职三年半，单位一直拖欠提成，还能要回来吗
更新时间：2024-05-25 16:38:05人浏览
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你好，我想咨询一下，离职三年半，单位一直拖欠提成，还能要回来吗
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您好，离职三年半单位拖欠提成，可能难以要回。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从知道权利被侵害之日起计算。如已超过时效，且无中断、中止情形，可能面临败诉风险。
2024-05-25 16:35:47
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针对单位拖欠提成问题，常见处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试与单位协商，若不成可寻求调解或仲裁，最后再考虑诉讼。选择时需综合考虑成本、效率和个人情况。
2024-05-25 16:36:10
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您好，单位拖欠提成，处理方式多样。1. 协商：与单位直接沟通，寻求和解。2. 调解：向劳动调解机构申请，由第三方介入调解。3. 仲裁：向劳动仲裁机构提申请，进行裁决。4. 诉讼：如仲裁不服，可向法院起诉。
（注：以上内容仅供参考，不构成专业法律意见，请根据实际情况选择合适的处理方式。
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2024-05-25 16:38:05
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