应届生身份签了劳动合同还算吗

更新时间:2024-05-24 12:48:06人浏览
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应届生身份签了劳动合同还算吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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签了劳动合同后,如果是毕业当年,仍算应届生。依据《劳动合同法》,劳动合同是用人单位与劳动者建立劳动关系的协议,不影响应届生身份认定。若错过毕业当年时间,则可能影响应届生身份。
2024-05-24 12:45:39
平台特邀律师 咨询我
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应届生签了劳动合同后,处理方式需视情况而定。如希望保持应届生身份,可选择与单位协商暂缓签订劳动合同。若已签订,则需根据具体条款履行义务。如有疑问,建议咨询法律专业人士。
2024-05-24 12:46:04
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助138725人 · 响应时间 平均5分钟内
签了也算。如果是毕业当年签的,不影响应届生身份。若毕业后一段时间内未落实工作,需根据具体情况分析,可能涉及劳动合同解除等问题,建议咨询专业律师。
2024-05-24 12:48:06
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