3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助140731人 · 响应时间 平均1分钟内
实习期是学校对学生参加社会实践的要求，有关劳动法律法规没有实习期的规定，故不属于劳动法律调整的范围。按《劳动法》规定，用人单位用工必须依法书面订立劳动合同，否则就是违法。订立劳动合同无疑是对劳动者的一种保护性措施，应该依法办事。法律依据：《中华人民共和国职业学校学生实习管理规定》第七条职业学校应当会同实习单位共同组织实施学生实习。实习开始前，职业学校应当根据专业人才培养方案，与实习单位共同制订实习计划，明确实习目标、实习任务、必要的实习准备、考核标准等；并开展培训，使学生了解各实习阶段的学习目标、任务和考核标准。职业学校和实习单位应当分别选派经验丰富、业务素质好、责任心强、安全防范意识高的实习指导教师和专门人员全程指导、共同管理学生实习。实习岗位应符合专业培养目标要求，与学生所学专业对口或相近。
2024-05-22 19:01:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
法院不判决婚姻无效的情形
夫妻两人感情破裂的之后，有的人想要通过申请婚姻无效达到尽快离婚的目的，但值得注意的是，婚姻无效情形并不是一直存在的。那么，法院不判决婚姻无效的情形有哪些呢？下面
婚姻家庭
人浏览
需要根据具体的专业情况等等来分析
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要结合学校的规定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据具体的专业情况等等来分析
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向上级部门反映情况
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如果不去学校安排的地方实习，实习完不成的，学校是有权不发毕业证的。毕业实习算是一门课程的要算分的，所以领取毕业证需要实习证明。法律依据：《中等职业学校
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习期是学校对学生参加社会实践的要求，有关劳动法律法规没有实习期的规定，故不属于劳动法律调整的范围。按《劳动法》规定，用人单位用工必须依法书面订立劳动合同，否则
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是在国家规定的教学计划内那 是必须去的。建议咨询当地的教育局。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
中专学校毕业必须实习六个月，不实习不符合毕业条件，肯定拿不到毕业证，但是这个看你怎么操作，明确规定的是必须实习，而且需要取得实习结果，要交实习报告上去，学校才会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你工作多长时间了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据实际情况计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体询问社保部门
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：法定的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定，但不得低于法定标准。如果因为特殊情况休假超过90天的，只要有医院证明就可以向单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
