培训期间的工资是否算在违约金基数内
更新时间：2024-05-22 15:32:05人浏览
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培训期间的工资是否算在违约金基数内
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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培训期间工资不算在违约金基数内。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用，而不包括培训期间的工资。如未及时处理，可能导致用人单位违法扣除员工工资，员工有权要求返还。
2024-05-22 15:30:21
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培训期间工资与违约金基数的常见处理方式为分别计算。选择时需明确培训费用与工资的界限，确保合法合规。如用人单位违法扣除工资作为违约金，员工可依法维权。
2024-05-22 15:30:35
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培训期间工资不计入违约金。具体操作：1. 明确培训费用，签订培训协议并约定服务期；2. 如员工违反服务期，按约定支付违约金，但数额不超培训费；3. 工资正常发放，不受服务期影响。
2024-05-22 15:32:05
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